在工作場所中，鼓勵的話語相當重要。員工彼此間如何交談，攸關顧客滿意度、公司利潤和同事間的相互瞭解。研究顯示，在最有效率的工作團隊中，成員使用肯定詞語的比例，比否定、反對或諷刺性的詞語高出六倍。反之，生產力最差的團隊慣用負面批評，幾乎是肯定用語的三倍。

言語影響人際關係，這是保羅從他的經歷中所學到的功課。在他前往大馬士革的路上遇見基督之前，總以凶煞的話語和手段恐嚇耶穌的門徒。然而，當保羅寫信給帖撒羅尼迦信徒時，上帝已經改變了他的心，因此他的言語能使人得著鼓勵。保羅不但自己鼓勵信徒，他也勸勉信徒要彼此激勵。保羅教導他們如何肯定他人，並反映出聖靈所結的果子，但要小心，免得流於諂媚。

保羅提醒信徒，這些鼓勵的言語並非出於他自己。保羅告訴我們，當我們信靠上帝，認識這位愛我們、為我們而死的耶穌，便理當彼此安慰、饒恕、鼓勵，且在愛中互相建立（帖撒羅尼迦前書5章10-11節）。

保羅讓我們明白，當我們彼此勸慰，互相建立，便可得嘗上帝的忍耐和良善。

— 狄馬汀

我的父親曾經帶著歉意對我說：「在你成長的過程中，我常常不在家。」

但在我的記憶中，卻不是這麼回事。我的父親白天工作，有時晚上會到教會指揮詩班練唱。他偶爾還會離家一、兩週，參與男聲四重唱的音樂佈道。但在我人生中所有重要和許多不大重要的時刻，他都在我身邊。

比如在我八歲的時候，我在學校舉辦的一場話劇表演中扮演一個小配角。當時到場觀賞的全都是同學們的母親，只有一位是父親──那就是我爸爸。在許多小事上，父親總是讓我和姐妹們明白，他很看重我們，也很愛我們。尤其是在母親過世之前的那幾年，看到父親無微不至地照顧她，更使我們明白什麼是無私的愛。我的父親並非十全十美，但是從他身上，總能讓我瞥見天父的美善。在我的心目中，每個基督徒父親都該是這個樣子。

有時候，地上的父親會讓他們的兒女失望或受傷。但我們天上的父親「有憐憫，有恩典，不輕易發怒，且有豐盛的慈愛」（詩篇103篇8節） 。當一位愛主的父親規勸、安慰、教導，並供應子女的需要時，便彰顯完美天父的形象。

— 凱辛蒂